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中级经济师是经济领域的一个职称,属于经济师大类。中级经济师具体可分为10个专业类别,人力资源管理就是其中的一个类别。...
人力资源  ·  2022-07-24 14:43
无接触招聘 湘潭经开区AI面试有蛮“潮”,面试,招聘,湘潭,人力资源,就业
人力资源  ·  2022-07-23 10:51
小刘从事了人力资源工作多年,最近收到一家公司的offer,他按约定的时间到了公司之后,被安排在一个会议室里,没有人接待,没有人理会,等了一个多小时,面试官才姗姗来迟。在面试过程中,小刘询问为什么要招聘这个岗位,这个职位要来解决什么问题。面试官也讲不清楚,小刘隐约觉得,有可能这是一个哪里有坑往哪填的岗...
人力资源  ·  2022-07-23 10:50
2021 年四川省人力资源和社会保障事业展开统计公报四川省人力资源和社会保障厅 四川省统计局   2021年是党和国家汗青上具有里程碑意思的一年。全省人力资源社会保障工做以主席新时代中国特色社会主义思想为辅导,片面贯彻落真省委省政府系列严峻决策陈列,生长党史进修教育,庆祝建党100周年,弘扬伟...
人力资源  ·  2022-07-22 11:04
100+岗位上新!珠海这些政府部门、事业单位、国企……都在招人!,事业单位,招聘,政府部门,珠海,人力资源
人力资源  ·  2022-07-21 18:06
湘锐教育:划重点,贺州市事业单位面试本周六“来袭”!,面试,事业单位,考试,笔试,贺州市,面试通知书
人力资源  ·  2022-07-20 09:37
IT之家 7 月 18 日音讯,据显卡规模爆料人 kopite7kimi 音讯,英伟达行将发布的 RTX 4090 正在 3DMark Time Spy Extreme 中跑分赶过 19000 分。做为对照,IT之家测得的华硕 TUF RTX 3090 正在 ...
人力资源  ·  2022-07-19 02:06
当代HR,有人背锅,有人崩溃,有人寻找转机,hr,招聘,人力资源,业务型
人力资源  ·  2022-07-18 23:11
管理的精髓是什么,人力资源管理,人力资源,职能
人力资源  ·  2022-07-18 12:55
人力资源管理师职称主要是方便国企、央企、事业单位相关专业技术人员对应岗位的工作标准。 人力资源管理师职称分为初级、中级和高级,其中,初级和中级以考代评,可以跨级报考。人力资源管理师职称属于技术类的证…...
人力资源  ·  2022-07-17 20:39
HRBP模式虽然是人力资源管理的一种新的尝试,看起来有助于部门之间业务的紧密切合,但这并不是什么样的企业都适合用的,盲目的采用这样的方法不但会适得其反,达不到部门业务切合的目标,反而会增加企业管理成本,…...
人力资源  ·  2022-07-17 18:32
  1月17日上午,珠海市人力资源大厦人潮涌动,由珠海市残疾人综折效逸核心、市人才资源取就业效逸核心怪异举行的“2019年就业收援月残疾人就业专场雇用会”上,珠海伟创力、藤仓、广东邮电、三井汽配等55家企业出场雇用,共供给残疾人岗亭数达726个,吸引近八百名残疾人求职者前来招聘,现场达成录诡计向近百...
人力资源  ·  2022-07-17 16:10
今年,小编想要重新找工作了可是本专业属于“最坑十大专业”之一又没有个一技之长的便想考个人力类的证书,持证上岗企业人力资源管理师号称职场界的“万金油”职业是任何一个正规企业都需要的岗位如果您也想要转一……...
人力资源  ·  2022-07-17 10:56
8.公开出版本专业或相关专业学术著作1部(5万字以上);或在省辖市(厅)级行业课题调研活动(有具体通知、结果公告)中提交具有较高水平的研究报告;在全国中文核心期刊上发表本专业或相关专业1篇;或在省辖市(…...
人力资源  ·  2022-07-17 10:55
据人社部统计,目前有1000万左右HR,而拥有人力资源管理师证书(经济师)的HR只有120万左右面对800万的人才缺口,证书就是你比别人升职快、加薪多的硬件条件之一。 对于非人力专业出身的同学来说,…...
人力资源  ·  2022-07-17 10:54
可以联系小王老师电话:18320142189一、什么是企业人力资源管理师?(一)企业人力资源管理师简介(二)企业人力资源管理师等级企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为五个等级1、人力……...
人力资源  ·  2022-07-17 10:54
在现在的社会生活中,需要使用岗位职责的场合越来越多,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?以下是小编帮大家整理的人力资源部招聘专员岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。  人力资源部招聘专员岗...
人力资源  ·  2022-07-16 13:26
人力资源部总监雇用要求【职位形容】◆片面兼顾布局公司的人力资源计谋;◆建设并完善人力资源打点体系,钻研、设想人力资源打点形式(包孕各岗亭职务阐明、雇用、绩效、培训、薪酬及员工展开等体系的片面建立),制订和完善人力资源打点制度;◆向公司高层决策者供给有关人力资源计谋、组织建立等方面的倡议,并努力于进步...
人力资源  ·  2022-07-16 13:25
  学历、教训、技能、其余要求,共计四个方面;做为人资部门重要的“掌舵人”,正常由企业高管间接面试人资主管,同时对人力资源主管雇用要求提出四方面的范例,详细如下:  1、学历  具有人力资源、打点或相关专业全日制原科以上的学历。  2、教训  曾间接参取过企业计谋打点、人力资源打点、组织鼎新打点的开...
人力资源  ·  2022-07-16 13:25
中诚公司同意为求职者鲁晶退还4.5万元,七里河区劳动保障监察大队表示对此事将做进一步调查。
人力资源  ·  2022-07-14 19:25