职场资讯-智能八期-工程建设

小米笔记本 Pro 2022 预热：搭载英特尔 12 代酷睿 P 系列处理器，拥有 Evo 认证

IT之家 7 月 2 日音讯，小米笔记原 Pro 2022 笔记原将于 7 月 4 日正式发布，官方昨天公布了一些配置信息，该机搭载英特尔 12 代酷睿 P 系列办理器，号称多核机能提升 76%。另外，该机通过了英特尔 Evo 平台认证，将附带英特尔 Evo 标识，也便是撑持雷电 4、W...

职场资讯 · 2022-07-03 01:02

登录这个平台，月薪1.5万元的职位一键达

职位名称1：信贷文员职位编码：LDB196招聘人数：5人工作地点：闵行区园文路28号薪资范围：4500-5500元月任职要求：1、大专及以上学历（优秀的可放宽至中专）；2、户籍不限；3、身体健康，年龄不超35岁；4、会基本的电脑办公软件操作；5、品行端正，个人无不良嗜好和违法记录，征信记录良好。_新...

职场资讯 · 2022-07-02 22:43

前海启动“前海港澳青年招聘计划特辑”活动

深圳新闻网是立足深圳、辐射全国的综合性区域门户网站,为用户提供新闻、视频、博客、房产、汽车、财经、健康、美食、旅游、教育、时尚、娱乐、交友等20多个频道,并拥有深圳最大的门户互动社区深圳论坛,以及深圳报业集团旗下《深圳特区报》、《深圳商报》、《深圳晚报》、《晶报》、《香港商报》、《Shenzhen...

职场资讯 · 2022-07-02 17:36

应届生如何做好职业规划？这组原创漫画给你答案→

上观

职场资讯 · 2022-07-02 17:34

做好生涯规划寻找最适合的选择

高考成绩陆续发布，考生和家长随即进入下一个“赛道”——高考志愿填报，选择符合心仪的大学和专业。高考不但承载着一个考生的前途，更是寄予了一个家庭的希望。考生在高考志愿填报中要“看见”未来的自己。从人的……...

职场资讯 · 2022-07-02 17:33

新职业给大学生带来哪些影响

家庭教育辅导师、数据库运止打点员、碳汇计质评价师、民宿管家……近日，人力资源和社会保障部向社会公示了18个新职业信息，激发宽泛关注。新职业发布并非初度，自2019年人社部重启新一轮新职业发布以来，已陆续发布4批共56个新职业。新职业给大学生带来哪些扭转和影响？新职业斥地卒业生就业新空间 “国家公...

职场资讯 · 2022-07-02 17:32

年薪百万的资深猎头，给你的10条职场忠告

众所周知，猎头在工作中要接触大量候选人和企业，他们对职场的洞察是非常值得听取的。下面，就来看看来自资深猎头的十条良心忠告：1.从平庸的忙碌到精准的勤奋很多忙碌，只是现实刺激下被动反应式的平庸忙碌。目前的社会和职场，无论你是否愿意，被环境所迫，“忙碌”似乎都已成为标配。但很多忙碌，只是现实刺激下被动反...

职场资讯 · 2022-07-02 03:06

中国中顺洁柔&智联招聘毕业季论坛直播，助力广大高校学子顺利进阶“职场萌新”

职场资讯 · 2022-07-02 01:35

求职季你慌了吗？名企被曝裁员过半职场人跳槽谨慎

在这个特殊时期，有人体验了一把在家“云办公”的感觉，也有一些人被迫面临企业裁员的窘境。文章指出，受疫情影响，今年春节后，企业开工复工时间普遍推迟，劳动者返岗就业延迟，招聘用工总量下降。...

职场资讯 · 2022-07-02 01:33

00后整顿不了职场，同化才是职场的代际主流

前几多天有个新闻很有意义：00后整顿职场却反被整顿，有公司创建部门专管00后。广东一公司被爆设立“新人部”专管00后那个新闻针对的显然是之前的这个段子：“80后加班对指点唯唯诺诺，90后摸鱼拆腔做势，只要00后正在整顿职场。”00后口中的“整顿职场”，指的是反抗一些职场成规，比如讨好指点、犯警加班、...

职场资讯 · 2022-07-01 23:04

“整顿”职场，从来都不是哪一代人的事

“整顿”职场，从来都不是哪一代人的事。我也自然如是照做，没有任何一点“凭什么”“为什么”的念头，仿佛，维护职场环境中的秩序感是天然本分。上世纪90年代已经逐渐市场化了，和父母那种一辈子进一个单位，进了单位就旱涝保收的状态有了很大不同,“整顿”职场，从来都不是哪一代人的事...

职场资讯 · 2022-07-01 08:45

前程无忧公布2009年第四季度及全年业绩(全文)

　　网易科技讯 3月5日消息，前程无忧今天公布截至12月31日的2009财年第四季度未经审计财报。　　2009年第四季度主要业绩：　　总营收为人民币2.260亿元，同比增长15.2%，高于公司此前预期的人民币2.15亿元到人民币2....

职场资讯 · 2022-07-01 03:55

为全球人才提供包容职场环境滴滴成立“多元与包容联盟”

本题目：为寰球人才供给容纳职场环境滴滴创建“多元取容纳联盟”正在“滴滴女性联盟”周围年之际，滴滴正在内部颁布颁发创建“滴滴多元取容纳联盟（DiDi Diversity & Inclusion Network，简称DDIN）”，旨正在打造更容纳的职场环境，让差异国家、差异文化和差异布景的人才...

职场资讯 · 2022-07-01 03:33

数字经济时代，全球财务领导力与风险评估师GFLRA成为财务职场转型新利器

职场资讯 · 2022-07-01 03:33

刷新你的职场观

　　焦点提示：　　经历是理论所得，是可贵的职业工业；但经历也都有它的局限，正在你认识不到的时候突然冒出来，成为妨碍你展开的路障。果此，你须要对经历保持一个得当的态度，操做它而不被它束缚手脚，依赖它的同时又怀有冲破的怯气。　　一个人只要时刻保持对规模内新技术、新意向的敏感，对峙开放的心态、展开...

职场资讯 · 2022-06-30 10:43

最佳职场也有差异

职场资讯 · 2022-06-30 10:43

劳动节到来之际，再聊一聊35岁职场危机

35岁职场危机，是去年的一个热门话题，当时引起这个话题的，是一位在上海的前外企高管，有关他的关键词有“48岁，本硕都是重点大学、在知名外企工作20年，还做过高管、18年失业，21年求助市长，失业3年……...

职场资讯 · 2022-06-30 10:42

为了权益“00后整顿职场”爆火，他们为何这样有勇气

所谓“00后整顿职场”，多半只是希望让职场更合法合理合情的一个调侃而已。有人“整顿职场”的方式是拒绝不合理加班，领导说“6点开个会”，00后就直接问“有加班费吗”，如果领导说“是重要的事”，00后还会反问领导“为什么不早点说”，还会搬出劳动法；所谓“00后整顿职场”，多半只是大家希望让职场更合法合理...

职场资讯 · 2022-06-30 10:35

职场荣枯线：35岁成了跨不过的“坎”？

　　一位冤家找工做，找得豪言壮语，一问，才晓得卡正在年龄上了。年过35岁的她，的确随处受限。　　职场上的暴虐，正在年龄方面暗示得尤为鲜亮。四川大学法学院周伟教授已经以1995年到2005年上海和成都两市30万份雇用告皂为样原阐明得出，用人单位正在雇用告皂中所提的年龄普遍正在35岁以下。曾有报导称，赶...

职场资讯 · 2022-06-29 19:48

北京市应急管理局：立即开展危化品企业安全生产大检查

6月19日，北京市应急管理局官微发文称，为深刻吸取上海石化化工部乙二醇装置火灾事故，以及国内外多起危险化学品企业起火爆炸事故教训，切实加强危险化学品企业安全监管，坚决防范危险化学品事故发生，市应急局决定自即日起在全市范围内开展危险化学品企业安全生产大检查。...

职场资讯 · 2022-06-29 15:19