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2023年人力资源管理师证书在5月、9月、11月第三周末考试,但有的地区也有可能每个月组织一次考试,具体时间以当地最新通知为准,报名对学历的要求不是很高,没有学历也可以考,但要满足相应的工作经验要求才可以。所…...
人力资源  ·  2023-04-04 18:23
专访HR KING创始人王双: 数字化趋势下,技术解决 方案助力企业转型
人力资源  ·  2023-04-10 20:55
安徽宏宇五洲医疗器械股份有限公司2022年年度报告二〇二三年四月二十六日2022年年度报告第一节重要提示、目录和释义公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完整,不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。公司负责人黄凡、主管会计工作负责人季...
人力资源  ·  2023-04-27 09:57
“金九银十”招聘季将至,2023年的1158万毕业生刚涌入职场,2024年毕业生已经在赶来的路上。 求职者广撒网投简历,HR们则被淹没在简历的海洋。“今年的招聘...
人力资源  ·  2023-09-05 00:39
  依照国务院要求,正在分批清算减少职业资格及征求有关部门定见的根原上,我部钻研提出了国家职业资格目录清单。拟列入职业资格目录清单151项。此中,专业技术人员职业资格58项,技能人员职业资格93项。现予公示,公示期7天。请于2016年12月22日之前将署名定见倡议应声至邮箱zhichengchu@m...
人力资源  ·  2023-10-05 23:15
摘要:本文详细介绍了人力资源的特点特征,包括人力资源的主要特征、人力资源管理的主要任务、人力资源的价值和重要性等方面。通过本文的阐述,可以更好地了解什么是人力资源,以及如何进行人力资源管理。一、人力资源的主要特征1、多样性。人力资源涵盖了各种人才,包括不同性别、年龄、教育背景、工作经验、专业技能等方...
人力资源  ·  2024-03-15 08:18
卫生安康委 中医药局对于印发医疗结折体 综折绩效考核工做方案(试止)的通知 国卫医发〔2018〕26号   各省、自治区、曲辖市及新疆消费建立兵团卫生计生委、中医药打点局: 为进一步删强医疗结折体(以下简称医联体)绩效考核,标准医联体建立展开,换与医疗机构积极性,...
人力资源  ·  2024-04-01 10:58
众所周知,HR做好人力资源管理事务中的试用期管理,就能在一定程度上帮助企业更好地选择和留住人才。但是,由于人力资源管理事务过于繁杂,所以一些HR并没有花费太多时间在试用期管理上,以致于出现问题时总不能很好地应对。为此,今天我们就来探讨关于试用期期间会出现的问题以及解决办法。...
人力资源  ·  2024-08-23 09:28
根据《事业单位人事管理条例》和《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定,现就2024年度安徽省直事业单位统一笔试公开招聘工作人员有关事项公告如下: 一、招聘程序 省直事业单位统...
人力资源  ·  2024-10-07 19:13
因工作需要,珠海汇华人力资源服务有限公司面向社会公开招聘保洁员1名(录用后派遣至南水镇党政综合办公室工作),现公告如下:一、招聘岗位、人数、资格条件本次共招聘1个岗位,人数1名,应聘者须具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,身体健康,具体资格条件如......
人力资源  ·  2024-11-15 15:11
这是一本关于企业员工管理的“作业指导书”,是“老HR手把手教你搞定HR管理”系列丛书的第一本,也是“人力资源管理成熟度模型”基础操作级的全部内容。本书有大量企业实战案例,逐一讲解操作步骤和方法,以及法律依据与解决问题的思路,并提示了操作时的风险防范,适合各种类型企业的员工管理。本书适合企业管理者和自...
人力资源  ·  2024-11-29 16:39
在人力资源管理(HR)领域,自动化技术的应用已经逐渐成为提升效率和减少工作负担的关键所在。随着企业规模的扩大和员工数量的增加,传统的人事管理方法已经难以满足日益复杂的管理需求。在这种背景下,人事管理自动化不仅能节省大量的时间和精力,还能提高管理的精确性和规范性。本文将探讨人事管理自动化的优势、实施方...
人力资源  ·  2025-01-04 00:28
销售部门的人力资源打点    企业的保留于否正在于能否盈利,正在折做日趋猛烈,产品不同日益减小的原日,销售部队的建立正在企业展开历程中的重要性越来越高。中国企业销售部队建立根原相对柔弱虚弱,面对外国企业宏壮而有力的销售大军,每个企业都必须立刻做出反馈,删强销售部队建立、扩充销售部...
人力资源  ·  2025-02-13 15:47
依据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《中共黑龙江省委办公厅黑龙江省人民政府办公厅关于进一步规范全省机关事业单位选人进人工作的通知》(黑办发〔2017〕14号)有关规定,哈尔滨市教育局所属事业单位哈尔滨市教育研究院因工作需要,决定公开选调具备专业技......
人力资源  ·  2025-07-15 11:57
2020年二级企业人力资源管理师考试报名尚未开始,考试时间预计在2020年5月,为了帮助各位考生更好的备考,小编整理了四级人力资源管理师2020上半年精选考点复习信息,预祝各位考生考试顺利。 心理测验的类型 1)按测验的内容分为能力测验(成就测...
人力资源  ·  2022-12-06 12:29
人力资源管理师共设四个等级,四个等级的具体工作内容也有差别。一级人力资源管理师:组织制定和实行此企业人力资源管理的战略规划和重大事件的策略性解决方案等内容。二级人力资源管理师:处理复杂的或某些非常规的人力资源管理问题,确定工作方法,开发相关……...
人力资源  ·  2022-12-22 06:38
考生比较关注等级划分问题,小编在这里给大家总结如下所示,依照国家职业资格标准等级由低至高划分为:四级人力资源管理师(人力资源管理员)、三级人力资源管理师(助理人力资源管理师)、二级人力资源管理师(人力资源管理师)、一级人力资源管理师(高级人……...
人力资源  ·  2023-01-09 20:06
云南中公事业单位考试网为各位考生带来云南事业单位招聘考试相关消息:2023年云南普洱市事业单位招聘767人公告,想了解更多普洱市事业单位招聘......
人力资源  ·  2023-03-18 19:50
  基层央行作为我国中央银行的神经末稍,在促进地方经济社会又好又快发展过程中,发挥着越来越重要的作用,这在客观上对基层央行干部......
人力资源  ·  2024-06-24 13:44
文章浏览阅读568次。作为数据分析师,除了熟练各种分析工具外,更重要的是分析、解决问题的能力以及扎实的数学功底,尤其是统计学。本文将用一个例子,一步一步展示1)分析问题的步骤,2)更具需求选择合适工具和数据获取,3)和统计学知识在实例中的运用。本文涉及例子和数据纯属虚构,如有雷同纯属巧合。商业问题:...
人力资源  ·  2024-08-01 18:13